篇一：两新组织党建事迹材料
“两新”组织先进基层党组织事迹材料
XX省XX有限公司是XX省创建最早的公路施工企业，它的前身是部队建制的华南第三工程局。201X年以后隶属XX省交通集团有限公司。公司具备国家公路工程施工总承包特级资质，并拥有对外经营权，经营业务以公路、桥梁、隧道施工为主，同时实现了从单一的公路施工为主，向集施工、设计、养护、科研、资本运作于一体的综合服务型企业发展演变，是XX公路施工建设的排头兵和主力军，也是XX省应急抢险战备队伍。公司现有职工2534人，其中党员1024人，含在职党员860名，离退休党员164名。公司党委下设10个基层党委(直属总支、支部)，55个党支部。
一、领导班子强
公司党委从改革发展的实际需要出发，注重领导班子的整体素质和能力提高，通过办班、培训、调研考察各种形式提高领导班子的科学决策能力、驾驭市场经济和建设和谐企业的能力；通过竞聘上岗、社会招聘、考评提拔等方式，任用政治素质好、业务能力强、懂经营、善管理的优秀年轻干部；通过坚持民主集中制，促进领导班子的团结协作，增强班子整体功能的有效发挥；通过强化党风廉政建设，改进领导干部工作作风，打造了一支政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的“四好”领导班子。
二、党员队伍优
近几年来，在XX省通山区高速公路、通地级市高速公路、通邻省高速公路、加快高速公路建设以及在杭州湾跨海大桥、舟山大陆连岛工程等国家重点工程项目建设热潮中，党员队伍、“党员先锋岗”
弘扬公司的革命传统，充分发挥组织战斗堡垒作用，实现基层党支部建设与企业生产经营的最佳结合，是公司成功攀登一个又一个高峰的重要保证。201X年南方雨雪冰冻自然灾害肆虐，公司“党员突击队”充当了京珠高速粤北段破冰主力军，率先打通云岩路段这个瓶颈，为实现全线抢通立下了汗马功劳。在XX省抗击强台风，在韶关乐昌抗洪抢险、粤西抗洪救灾、阳江海陵岛大堤抢修等抗灾救灾中，公司完成任务出色，履行了企业社会责任，展示了英雄团队、党员先锋队的精神风貌。
三、工作机制活
创新管理模式，将党建、党风廉政建设、人事教育培训、综合治理这些以往独立开展的工作进行管理机制上的创新，统一纳入公司政治建设的“大政工”体系进行统一部署、统一思想、统一行动，以“大团队”建设为切入点，将团队建设融入到生产经营的各项工作中，为企业的生产经营、改革、发展、稳定起到坚强的政治和组织保证。党组织以在建工程项目为依托，积极搭建技术创新、管理创新平台，主持发动开展了群众性经济技术创新工程竞赛活动，实施“经济技术创新工程”，鼓励广大党员干部职工在生产施工过程中不断改进、探索、总结新的施工技术和工艺，实现技术创新、管理创新，增强企业的生存能力，提高企业经济效益，科技成果转化和推广得到加强，有力推动企业的两个文明建设。近几年的创新成果项目中，获得国家级工法的3项，省级工法12项，发明专利6项，实用新型专利17项，获得XX科技进步奖10多项。公司201X年荣获XX省十大创新企业提名奖。
四、发展业绩好
近几年来，公司各项经营指标年年实现攀升，201X年，实现总资产超过100亿元、年市场中标合同额达100亿元，年施工产值近100亿元，与201X年相比，三项指标均实现翻两番，职工年收入水平稳步提高；公司先后进入11个省，9个国家及地区的公路建设市场，业务触角不断延伸，实现省内、国内、海外三分天下的市场目标；在巩固发展公司公路施工主业的同时，积极探索主业上下游经营业务并取得了较大的进步，推进了公司产品结构的优化，走上产业链发展道路，拓展了公司可持续发展空间；公司承建的杭州湾跨海大桥、舟山大陆连岛工程、湖北武汉阳逻长江公路大桥、上海长江隧桥以及刚果金市政改造项目等国内外工程均受到社会各界的高度评价，取得了较好的经济效益和社会效益，并在业内外享有盛誉，树立了“XX长大”良好的企业品牌形象。
五、群众评价高
党委坚持以人为本，着力改善民生，把“共建共享”作为生产力发展的共鸣点，在关心人、帮助人、调动人的积极性上彰显政治工作的凝聚力。近几年来，党委坚持为职工办好事实事，每年投入资金建设工地文化生活线、安全健康线，坚持春有慰问、夏有清凉、秋有助学、冬有温暖，极大地改善了施工项目部和广大员工的生活工作环境；坚持办好员工劳保、医疗福利事业，改善离退休员工福利，并建立了一套完善、规范的帮困解困机制，“解困基金”每年超过100万元帮助困难职工解决生活燃眉之急；坚持职代会制度、集体合同制度、厂务公开制度，随时随地接受职工群众的监督，实现了服务员工机制化、维护民生法制化。
201X年，公司被XX省委、省政府评为XX省抗洪救灾模范集体。201X年，被全国总工会授予“全国工人先锋号”称号，被XX省交通职工思想政治工作研究会评为交通系统思想政治研究活动先进集体。201X年，被交通运输部评为全国交通行业抗灾保通先进集体，被XX省委、省政府评为XX省抗灾救灾先进集体；公司党委被XX省国资委评为XX省属企业先进基层党组织。201X年，被全国总工会授予全国五一劳动奖状称号，被交通运输部评为全国交通运输系统先进集体，被XX省委组织部和省国资委评为“四好”领导班子创建活动先进单位。
篇二：两新组织党建事迹材料
朱治国同志先进事迹朱治国，男，汉族，江苏洪泽人，1978年10月出生于青海省都兰县，1997年4月加入中国共产党，1999年7月参加工作，生前担任青海省委组织部副部长、省委两新工委书记，历任青海省委组织部办公室主任、组织处处长、组织二处处长、部务委员兼干部一处处长等职务。2022年6月11日，因突发心源性猝死不幸离世，年仅43岁。信念坚定、对党忠诚。朱治国同志从事组织工作近20年，始终把旗帜鲜明讲政治摆在首位，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，全面贯彻新时代党的组织路线，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。他党性原则强，不折不扣落实省委部署要求，尽心尽力完成组织交办的任务，以强烈的政治意识、大局意识、责任意识和担当意识，在大局下想问题、做工作，用人生最宝贵的青春年华书写了对党的无限忠诚。他始终不忘初心、信念如磐，不管在哪个岗位，他都时刻牢记第一身份是党员、第一责任是为党工作，全力以赴、尽心竭力，默默奉献、无怨无悔。他常说，“党让干啥就干啥，接过来就必须干好！”敢于担当、勇于创新。朱治国同志始终把分管的基层党建工作作为打基础、利长远的一项系统工程来抓，“少说‘干不了’、多想‘怎么干’”是他的口头禅，他积极推动开展抓党建促脱贫攻坚促乡村振兴、村集体经济“破零”工程等工作，着力破解基层党的建设薄弱问题。认真组织开展党支部“堡垒指数”和党员“先锋指71-Copyright?博看网.AllRightsReserved.
数”考评工作，全面提升党支部政治功能和组织功能，推动党支部战斗堡垒作用和广大党员先锋模范作用不断彰显。全面落实省委部署的“组织体系建设三年行动”和“促百分百达标、迎党百年华诞”以评促建活动，推动基层党建工作从要素建设向功能建设转变、从局部发力向整体提升转变。认真做好发展党员工作，坚决把好政治关口，推动全省党员队伍规模、结构和质量不断优化。狠抓党员队伍教育管理，积极探索党员教育工作体系化建设，指导开发126部好课程，打造27个现场教学点，挖掘整理19个教学案例，推得到中央组织部高度评价。勤勉敬业、精益求精。朱治国同志始终以“时时放心不下、事事放心不下”的态度对待每一项工作，他先后全程参与党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育和党史学习教育等5次党内集中学习教育工作。认真落实省委安排部署，牵头研究制定实施方案，精心设计活动载体，指导推动工作落实。他经常加动形成了新时代党员教育工作的“青海模式”，2023.4党员干部，不遗余力为他们做好事、办实事、解难事。他常说，“基层干部很辛苦，工作中我们要心里装着他们，力所能及地为他们办实事。”他牵头负责，会同相关部门持续开展面向优秀村（社区）党组织书记考录乡镇公务员和聘用事业编制工作人员，累计有161名优秀村（社区）党组织书记走上公务员和事业编制岗位，树立了“付出有回报、干好有发展、扎根有保障”的用人导向。推动实施“村（社区）干部学历素质提升工程”，累计有3800余名村（社区）干部报读大专班，全面提升了村（社区）干部的学历素质。积极协调相关部门，建立村干部“基本报酬+4项补贴”、社区干部“三岗17级”报酬体系，村“两委”主要负责人年平均报酬提高到上年度当地农牧民人均可支配收入的3.16倍，社区干部月平均报酬达到4500元，有效激发了村（社区）干部干事创业激情。一身正气、清正廉洁。朱治国同志始终奉行“勤勤恳恳做事、清清白白做人”的信条，严以修身、严以用权、严以律己，严格遵守中央和省委关于领导干部廉洁自律的一系列规定，用党规党纪约束自己，始终把铁的纪律和严的要求落实到干事创业的全过程各方面。他牢固树立正确的权力观、利益观、地位观，自觉做尊法学法用法的模范，自觉做政治上的明白人。他坚持民主集中制，摆正自己位置，与班子成员相互支持、分工协作、团结共事，严格遵守重大事项请示报告制度，如实向党组织报告个人事项，自觉接受各方面监督。他认真履行“一岗双责”，对分管处室的同志高标准、严要求，经常以普通党员身份参加所在支部组织生活。他始终慎权、慎微、慎独、慎初，要求别人做到的自己首先做到，严格遵守《省委组织部机关党员干部工作时间之外政治言行若干规范》《组工干部外出工作纪律十不准》等，注重加强道德修养，自觉净化生活圈和社交圈，以实际行动维护了组工干部良好形象。朱治国同志始终坚守初心、牢记使命，恪尽职守、忘我工作，生命不息、奋斗不止，生动展示了共产党人的政治本色和价值追求，展现了新时代党员干部的优秀品质和良好风貌。（中共青海省委组织部供稿）责任编辑：于生妍-72-Copyright?博看网.AllRightsReserved.
班加点、全身心投入工作，以“事经我办请放心，文过我手无差错”的高标准要求自己，高质量完成每一项工作、每一份材料。带头扎实开展全省优秀年轻干部调研工作，发现和储备了一批对党忠诚、堪当重任、作风优良的优秀年轻干部，为新青海建设储备了生力军，并主持起草制定了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的指导意见》。按照省委工作部署，认真组织实施村（社区）“两委”换届，他带领分管处室提前调研摸底、合理统筹谋划，指导全省4149个村、515个社区圆满完成换届选举，村和社区党组织书记“一肩挑”比例分别达到80.57%和100%，“两委”成员文化程度、年龄结构、整体功能实现“一升一降一优”，实现了省委省政府满完成366个乡镇领导班子换届，实现了省委省政府确定的“五好三清”目标，得到省委省政府主要领导的充分肯定。牢记宗旨、心系群众。朱治国同志始终对基层党员干部和人民群众饱含深情，认真践行党的群众路线，心系基层、为民服务，真情关心基层确定的“三优三强三过硬”目标。指导各市州圆
篇三：两新组织党建事迹材料
“两新”组织团建工作先进个人材料
XX，X，、、、、年、、月出生，中共党员，现任、、、、。在镇团委的正确领导下，始终以饱满的热情和乐观的精神状态去对待自己所承担的每项工作，并努力探索“两新”组织团建工作的新途径。随着我镇工业不断地发展壮大，“两新”组织已成为我经济发展的主导力量。该同志团结带领广大团员青年积极投身到新一轮创业的经济战场，推动了经济的发展。
一、理顺关系，整章建制，弹好非公团建工作的“前奏曲”。作为。。。。的负责人，XX同志积极向上级领导请示汇报，主动加强与上级组织部门和街“两新”组织工委的联系，在营造包围、理顺机制、保障经费、充实团建工作队伍等方面做好协调沟通。为此，以XX同志为领导的“两新”组织团建队伍，多次深入“两新”组织，与“两新”组织领导交流，介绍“两新”组织团组织建设的重要性。针对两新”组织团建工作的特点，坚持“党建带团建”的原则，在党组织的指导下开展团建工作。
二、逐步扩大“两新”组织团建的区域范围，切实做好团建工作。XX同志决定首先选择“两新”组织规模较大、效益较好的“两新”组织做工作。在上级领导的帮助和自身
的努力下，她先后促成了。。。。公司“两新”组织团支部、。。。。。联合团支部的建立，使团员青年先有自己的家。
此外，在培训教育、规范引导方面，XX同志也做出了很大的贡献。在“两新”组织团建队伍的建设上，她注重推选思想作风过硬、政治觉悟高、业务精、会管理、有一定组织能力的团员青年选配到“两新”组织团干部队伍中来，开展团的工作。其次，她还很重视“两新”组织团员队伍的建设，把发展团员的重点放在生产、经营、科技骨干和一线优秀工人，把骨干发展成团员，把团员培养成团组织的骨干。针对这两个队伍的现状，XX同志及时组织了若干次各种形式的培训会和“两新”组织团建促进会，加强了团建知识的输入和经验交流。
推荐理由：
XX同志围绕“两新”组织生产经营和青年成才的需求，瞄准“两新”组织的自身优势和特点，创造性地开展团建工作。围绕服务青年成长成才，着眼于提高团员的专业知识和实践技能，开展各种岗位培训、岗位练兵、技术比武等活动，提高团员学技术的热情，促进团员精通业务，练就过硬的本领，使团员青年队伍的政治素质和业务素质不断增强。组织学习《劳动法》、《工会法》，使青年学法、懂法，学会依法维权。她经常组织团员青年利用节假日，以“两新”组织经
济发展和“两新”组织文化建设为中心开展团的活动，促进了“两新”组织经济效益、社会效益的提高，也增强了团组织的吸引力和凝聚力。通过一系列活动的开展，让“两新”组织团员青年感受到“家”的温暖，充分调动了广大青年团员的积极性和创造性，有力地促进了“两新”组织经济效益的提高，也为“两新”组织团建工作在我镇全履盖打下了坚实的基础。
篇四：两新组织党建事迹材料
“两新”基层党组织先进事迹材料
饭店以改革为动力，以市场为导向，以服务为宗旨，以提高公司整体实力为中心，努力完善管理制度和服务功能。企业改制以来，以“党政团结、员工敬业、诚实经营、依法纳税、共同努力”为宗旨，营业额实现了逐年上升的趋势，自20**年营业收入从473万元上缴税收61万元到20**年营业收入535万元，创下利税50多万元、盈利178.2万元的佳绩。该支部广大党员积极发挥先锋模范带头作用，在促进饭店整体实力不断加强的基础上，取得了较好的成绩。
一是加强自身建设，树立良好形象。该支部定期开展“三会一课”活动，在深入学习实践科学发展观教育活动中，该党支部精心组织，全体党员积极参与，做到了“规定动作”不走样、“自选动作”有创新，圆满完成了阶段性目标任务，达到了教育活动的目标要求。立足于党员在企业生产经营中的模范带动作用，认真抓好了发展党员工作，扎实开展“创先争优”活动，及时制定公司法制宣传教育规划，并与工会、员工个人层层签订责任合同，员工的整体素质得到进一步提高，依法治企的能力水平大幅提高。在贵宾楼装修完后，全体员工积极主动义务参与搬运物资，整理房间，为公司节约搬运费8000余元。员工自觉、主动参与企业管理的意识明显提升，推进了企业的健康发展、保障了企业稳定和经济持续快速发展。
二是服务生产经营，促进企业发展。马尔康饭店支部切实注重形象工程建设，坚持定期开展“我为企业建言献策”活动，广泛听取党员和基层一线职工意见建议，时常总结工作方法和经验，改进服务态度和质量，对内部存在的问题和矛盾及时解决在萌芽状态，针对个别突出问题，采用召开现场办公会等方式予以及时解决，集各方智慧和力量，推进企业生产经营。在重要岗位、关键岗位以党员、入党积极分子为主体，设置“党员示范岗”，造就了一批“优秀党员”、“优秀员工”带动全体职工为企业发展作贡献。公司从2006年至今连续被评为“省级守合同、重信用企业”、“劳动用工a级企业”、“金融系统aaa级企业”，“旅游定点接待企业”等荣誉称号。公司在产业结构调整中注重企业发展，明确经营目标，确保无生产经营安全事故、无污染、无群众集体上访事件发生，赢得了社会广泛赞誉。
三是关爱职工，增强凝聚力。该支部充分发挥思想政治优势，大力倡导“以情动人，以人为本”的工作方式方法。支部班子成员定期与支部成员、职工开展交心谈心，了解职工的困难，积极为职工提供良好的工作环境和个人成长空间。为增强员工竞争意识，该支部还大力推行内部公开聘任制，为员工展示才智提供舞台，近两年就有6名普通员工通过竞争上岗走上了中层管理岗位，调动了普通员工的积极性。为困难职工捐款捐物、关怀抚恤重病职工，对职工家庭中有婚丧嫁娶的给予尽可能的帮助，“有困难找支部、找党员”成为马尔康饭店全体职工的共识。定期组织党员参与无偿献血、捐资助学等公益活动，以实际行动回报社会。
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篇五：两新组织党建事迹材料
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